Seguramente hemos estado alguna vez en la misma situación que estos dos científicos que buscaban la lógica en el camino a una solución, pero se dieron cuenta que había una gran brecha entre sus primeros pasos y la solución. Así que esperan que ocurra un milagro para llegar a la meta deseada.

Algo similar sucede cuando planificamos nuestros proyectos y cuándo toca la evaluación final cruzamos los dedos que el milagro haya ocurrido.

Volvamos a nuestra parábola de la vaca.

Pensamos que si la vaca está consciente de la necesidad de beber agua limpia, entonces contribuimos automáticamente a la salud de la ternera.

O creemos que habiendo logrado la paz negativa y retornado a la democracia, esto ya es suficiente para vivir en paz permanentemente.

Y obviamos otros pasos y elementos en el proceso de cambio que son pre-condición para alcanzar el objetivo final.

Teniendo claridad sobre estos otros hitos a lo largo del camino, estos diferentes niveles de cambio, nos ayuda a identificar que quizás tener conciencia no es suficiente, o lograr que beba agua no resuelve el problema sino que hay que involucrar otros actores, por ejemplo, la cooperativa de toros que debe preocuparse por mejorar el pasto para que la vaca no sólo esté bien hidratada, sino también bien nutrida.

Así que la Teoría de Cambio nos ayuda a tener claridad sobre el proceso de cambio completo en vez de esperar que un milagro ocurra para lograr el bienestar de las personas y el planeta.

¿Qué son las Teorías de Cambio?

Acá les presentamos otra definición útil para entender la lógica de las Teorías de Cambio:

Las decisiones de profesionales (facilitadores/as de desarrollo sostenible, activistas, constructores/as de paz..) sobre qué hacer en una situación concreta se basan en suposiciones sobre:

cómo lograr el cambio
cómo lograr la paz
cómo lograr la sostenibilidad
cómo lograr el bienestar…

De la gran Teoría de Cambio a la Teoría de Cambio concreta

Recordemos los cuatro grandes niveles de cambio que había identificado Hans Rosling y el modelo de John Paul Lederach que nos plantea el desafío de cambios a nivel de sistemas y estructuras para alcanzar la paz positiva.

Por un lado es importante tener claridad sobre cómo lograr los cambios profundos y por ende de largo plazo, pero luego necesitamos identificar y concretizar los pasos para llegar ahí.

Estos pasos pueden sub-dividirse por teorías de cambio de sub-etapas y temas, por ejemplo, cómo llegar del nivel 1 al nivel 2 en cuanto a la alimentación de los 850 mil millones de personas que viven en extrema pobreza.

Pero para lograr este paso, necesitamos dar muchos pasos pequeños en muchas partes del mundo con contextos y culturas diferentes. Estos pasos se concretizan a través de programas y proyectos de desarrollo, iniciativas de ley, campañas y acciones.

Para que nos ayuden a alcanzar el objetivo de bienestar deseado, cada uno de estos instrumentos necesita tener o ser parte de una teoría de cambio más específica.

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